India-UK CETA and Social Security Agreement (DCC)

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June 18, 2026

India-UK CETA and Social Security Agreement (DCC)

India-UK CETA and Social Security Agreement (DCC)

Key Milestones:

  • Effective Date: 15th July 2026.

  • Historical Background: Rooted in the 2021 “Enhanced Trade Partnership” and the “India-UK Roadmap 2030,” which aimed for a Comprehensive Strategic Partnership and doubling bilateral trade to USD 100 billion.

1. Key Agreements

  • CETA (Comprehensive Economic and Trade Agreement): A broad-spectrum trade pact covering goods, services, and digital trade.

  • DCC (Double Contribution Convention): An agreement on Social Security to prevent the “double taxation” of social security contributions for professionals on temporary assignments.

2. CETA: Key Economic Highlights

  • Zero-Duty Access: Eliminates UK tariffs on ~99% of India’s exports (covering 100% of trade value).

    • Beneficiary Sectors: Textiles, leather, marine products, engineering goods, auto components, chemicals, and pharmaceuticals.

  • Safeguarding Sensitive Sectors: An ‘Exclusion List’ protects sensitive areas like dairy, cereals, millets, edible oils, and select vegetables to prevent import volatility.

  • Services & Mobility: Enhanced market access across 137 sub-sectors (IT, financial, education, etc.).

    • Special Provision: Dedicated annual mobility pathways for 1,800 Indian professionals, including chefs, yoga instructors, and musicians.

  • Modern Trade Pillars: Beyond tariffs, the agreement integrates digital trade, telecommunications, intellectual property, and government procurement.

3. Social Security Agreement (DCC): A Major Breakthrough:

  • Exemption Period Extension: Increased from 3 years to 5 years, providing significant relief to temporary workers.

  • Impact: Benefits over 75,000 Indian professionals and 900+ companies by protecting their financial interests during international assignments.

4. Steel Trade Safeguards:

  • To mitigate the impact of the UK’s new steel measures (effective July 1, 2026), both nations agreed on a mix of CSQ (Country Specific Quota) and the Authorised Use Scheme (AUS).

  • 85% of India’s steel exports are exempted from these restrictive measures, ensuring market stability.

5. Strategic Significance for UPSC

Concept Relevance
Viksit Bharat 2047 Aligns with India’s goal of becoming a globally integrated, competitive economy through sophisticated trade architecture.
Global Value Chains Helps integrate Indian MSMEs and manufacturers into the UK’s high-value consumer market.
Economic Statecraft Demonstrates a balanced approach—aggressive trade expansion while maintaining domestic policy space (Exclusion Lists).
Human Capital Mobility The DCC and mobility provisions enhance the competitiveness of India’s “talent pool” abroad.

विषय: भारत-यूके CETA और सामाजिक सुरक्षा समझौता (DCC):

महत्वपूर्ण तिथियाँ: * प्रभावी तिथि: 15 जुलाई 2026

  • ऐतिहासिक संदर्भ: 2021 में ‘एनहैंस्ड ट्रेड पार्टनरशिप’ (Enhanced Trade Partnership) और ‘रोडमैप 2030’ के माध्यम से आधार रखा गया।

1. प्रमुख समझौते

  • CETA (Comprehensive Economic and Trade Agreement): एक व्यापक आर्थिक और व्यापार समझौता।

  • DCC (Double Contribution Convention): सामाजिक सुरक्षा पर समझौता, जो पेशेवरों को दोहरे बीमा योगदान से बचाता है।

2. CETA के मुख्य आकर्षण

  • शून्य-शुल्क (Zero-Duty) पहुंच: भारत के लगभग 99% निर्यात उत्पादों पर शुल्क समाप्त (इसमें 100% व्यापार मूल्य शामिल है)।

    • लाभान्वित क्षेत्र: कपड़ा, चमड़ा, समुद्री उत्पाद, इंजीनियरिंग सामान, ऑटो पार्ट्स, रसायन और फार्मास्यूटिकल्स।

  • संवेदनशील क्षेत्रों की सुरक्षा: डेयरी, अनाज, मोटे अनाज (मिलेट्स), खाद्य तेल, सेब और अन्य कृषि उत्पादों को ‘एक्सक्लूजन लिस्ट’ (Exclusion List) में रखा गया है ताकि घरेलू बाजार की रक्षा की जा सके।

  • सेवा क्षेत्र का विस्तार: 137 उप-क्षेत्रों में बाजार तक पहुंच, विशेषकर IT/ITES, वित्तीय सेवा, शिक्षा, और स्वास्थ्य सेवा में।

  • गतिशीलता (Mobility): व्यावसायिक आगंतुकों, इंट्रा-कॉर्पोरेट ट्रांसफरी, और स्वतंत्र पेशेवरों के लिए स्पष्ट रास्ते।

    • विशेष पहल: प्रति वर्ष 1,800 भारतीय रसोइयों, योग प्रशिक्षकों और शास्त्रीय संगीतकारों के लिए समर्पित अवसर।

  • आधुनिक विषय: यह केवल व्यापार तक सीमित नहीं है; इसमें डिजिटल व्यापार, दूरसंचार, बौद्धिक संपदा और सरकारी खरीद (Government Procurement) जैसे आधुनिक विषय शामिल हैं।

3. सामाजिक सुरक्षा समझौता (DCC) – प्रमुख लाभ

  • अवधि में वृद्धि: अस्थायी असाइनमेंट के लिए छूट की अवधि 3 साल से बढ़ाकर 5 साल कर दी गई है।

  • प्रभाव: 75,000 से अधिक भारतीय पेशेवरों और 900+ कंपनियों को सीधा लाभ।

  • उद्देश्य: भारतीय पेशेवरों की वित्तीय सुरक्षा सुनिश्चित करना और विदेशों में काम के दौरान दोहरे योगदान के बोझ को समाप्त करना।

4. इस्पात (Steel) व्यापार सुरक्षा

  • भारत और यूके ने एक आम सहमति बनाई है ताकि 1 जुलाई 2026 से प्रभावी होने वाले यूके के नए इस्पात उपायों से भारतीय निर्यातकों को नुकसान न हो।

  • भारत का 85% इस्पात निर्यात इन उपायों के दायरे से बाहर है। शेष के लिए CSQ (Country Specific Quota) और ‘ऑथराइज्ड यूज स्कीम’ (AUS) का उपयोग किया गया है।

5. रणनीतिक महत्व (UPSC मुख्य परीक्षा के लिए बिंदु)

  • Viksit Bharat 2047: यह समझौता भारत को वैश्विक मूल्य श्रृंखलाओं (Global Value Chains) में एकीकृत करके 2047 के विकसित भारत के विजन को गति प्रदान करता है।

  • आर्थिक कूटनीति (Economic Statecraft): यह एक संतुलित ढांचा है जो व्यापार उदारीकरण और घरेलू आर्थिक संवेदनशीलता के बीच संतुलन बनाता है।

  • MSME और जन-केंद्रित: यह समझौता छोटे और मध्यम उद्यमों, महिला उद्यमियों और युवाओं के लिए वैश्विक बाजारों के द्वार खोलता है।


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